Informácie o pracovnom mieste

Miesto práce: Bratislava, Slovensko

Mzdové podmienky (brutto):
Od 1500.00 € / mesiac
finálna úroveň základnej zložky mzdy závisí od skúseností a znalostí kandidáta*

Termín nástupu: dohodou

Druh pracovného pomeru: plný úväzok

Jazyk: Slovenský

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti

Náplň práce

Oddelenie Transaction Services je súčasťou širšieho Deal Advisory tímu, ktoré sa špecializuje na poradenstvo kupujúcemu (tzv. buy-side), prevažne strategickým a finančným investorom pri ich zamýšľanej akvizícii spoločností.
Základom našej práce je tzv. finančné due diligence (hĺbková previerka) cieľovej spoločnosti sústreďujúca sa na kľúčové finančné ukazovatele výkazu ziskov a strát, súvahy, či peňažných tokov. Spolu s klientami identifikujeme riziká a príležitosti potenciálnej akvizície a v prípade úspešne realizovanej akvizície im taktiež radíme pri určení a vyjednávaní kúpnej ceny, či transakčnej dokumentácie.
Našimi klientami sú slovenské, ale aj zahraničné spoločnosti, či investičné fondy, pričom cieľové spoločnosti pokrývajú celé spektrum sektorov ekonomiky, od energetiky a výroby až po finančné služby, či nehnuteľnosti.
Transaction Services tím v KPMG je plný šikovných, cieľavedomých a motivovaných absolventov, ako aj profesionálov s desiatkami rokov kumulovaných skúseností v oblasti M&A poradenstva. U nás sa môžete učiť od najlepších, či už v praxi na projektoch, atraktívnych školeniach spolu s kolegami z regiónu, či profesionálnych kvalifikáciách. Viac o našej práci a môžete dozvedieť na našom webe: Transakčné poradenstvo | Fúzia a akvizície - KPMG Slovensko

Pozícia juniora zahŕňa hlavne:

- Analýzu: spracovanie poskytnutých finančných dát, najčastejšie hlavných kníh a iných účtovných podkladov, rekonsiliácia medzi rôznymi zdrojmi finančných informácií, hľadanie súvislostí, vizualizácia a interpretácia analýz – prevažne v Exceli
- Reportovanie: identifikácia kľúčových zistení a ich komunikácia klientovi, príprava správy due diligence – prevažne v PowerPoint
- Projektový manažment: pravidelná a efektívna komunikácia s klientom, manažmentom cieľovej spoločnosti a transakčným tímom – prevažne cez Teams a Outlook


Osobnostné predpoklady a zručnosti:

U nového člena tímu – juniora hľadáme špecifický mix osobnosti a pracovnej etiky – konkrétne:
- Záujem o oblasť fúzií a akvizícií (M&A), základný prehľad o pojmoch ako EBITDA, pracovný kapitál a čistý dlh
- Preukázateľné základy v účtovníctve, financiách alebo podnikaní (univerzitný diplom, predchádzajúce pracovné skúsenosti, stáže, certifikácie)
- Plynulosť v anglickom jazyku (úroveň B2 a vyššie), aktívna nemčina (B1 a vyššie) je výhodou
- Kritické myslenie, zvedavosť, vynaliezavosť, investigatívna myseľ
- Analytické myslenie, zmysel pre detail a dôslednosť
- Spoľahlivosť, rozhodnosť a tímová práca
- Motivácia učiť sa nové veci a profesionálne rásť
Ostatné ťa naučíme!

Iné výhody

Pripojte sa k nášmu dynamickému tímu odborníkov a nadšencov a využívajte množstvo výhod od KPMG, ktoré vám zabezpečia jedinečnú rovnováhu medzi pracovným a súkromným životom:
• Hybridný model práce: Využívajte flexibilitu práce a nastavte si režim, ktorý vám vyhovuje – či už z kancelárie alebo z domu/na diaľku.
• Kariérny rast: Objavte neobmedzené možnosti kariérneho postupu v medzinárodnej spoločnosti.
• Vzdelávacie programy: Rozvíjajte svoje profesijné zručnosti vďaka prístupu k vzdelávacím programom a získajte finančný príspevok za dokončenie odborných certifikácií. (ACCA, CFA)
• Flexibilné benefity: Prispôsobte si balíček benefitov podľa vašich preferencií vďaka tzv. cafeteria systému KPMG4You, ktorý ponúka príspevky na zdravie, nákupy, šport, kultúru alebo vzdelávanie.
• Príspevok na stravovanie: Náklady na stravovacie poukážky pokrývame v plnej výške, aj počas vašej dovolenky.
• Krátke piatky v lete: Začnite víkend už v piatok a využite skrátený pracovný deň počas letných mesiacov.
• Vianočné voľno: Počas Vianoc sú naše kancelárie zatvorené a máte k dispozícii dva dni plateného voľna navyše.
• Regeneračné dni: Čerpajte tri dni v roku na oddych, keď sa necítite najlepšie.
• Dobrovoľnícke príležitosti: Zapojte sa do dobrovoľníckych aktivít a získajte dva dni voľna na CSR iniciatívy.
• Prístup k MultiSport karte: Zostaňte aktívni s prístupom do rôznych športových zariadení.
• Wellbeing program: Využívajte bezplatné zdravotné prehliadky, masáže na pracovisku, spoločné raňajky v office, čerstvé ovocie, teambuildingy, workshopy či športové aktivity.
• Program podpory zamestnancov: Získajte bezplatné psychologické poradenstvo pre vás a vašich rodinných príslušníkov.
• Buddy program: Dostanete podporu od skúseného kolegu, ktorý vám pomôže rýchlejšie sa adaptovať.
• Technologické benefity: Notebook a mobilný telefón s dátami na súkromné použitie je samozrejmosť.
• Firemné zľavy: Užite si exkluzívne zľavy u našich partnerov ako KIA, SND, Raj Zdravia, MMG Barbers, BeBe Hair, Union, Qawa coffee and bistro a ďalších.
• Odmeny za odporúčanie kolegu: Získajte finančné odmeny za odporučenie kandidátov, ktorí sa stanú súčasťou nášho tímu.
• Narodeninové a vianočné darčeky: Oslávte tieto špeciálne dni malými, no starostlivo vybranými darčekmi od nás.

Požiadavky na zamestnanca

Inzerujúca spoločnosť

KPMG

Spoločnosť KPMG pôsobí na slovenskom trhu už od roku 1991. Za ten čas sme si vybudovali rozsiahlu sieť klientov, medzi ktorých patria malé a stredne veľké slovenské spoločnosti, korporácie, organizácie štátnej a verejnej správy a súkromní investori zo všetkých hlavných priemyselných odvetví. Dnes máme na Slovensku viac ako 450 zamestnancov, ktorí poskytujú široký rozsah profesionálnych služieb v oblasti auditu, daní, právnych služieb a poradenstva.
Spoločne vytvárame hodnoty, ktorým veríme, napredujeme, napĺňame výzvy, ktoré sme si stanovili, pracujeme s nadšením a s cieľom budovať dôveru našich ľudí, partnerov a klientov. Značka KPMG je výnimočná, spája v sebe silu odborných znalostí, inovatívneho myslenia a prosperity. Vytvárame motivujúce pracovné prostredie, spolupracujeme s komunitami a podporujeme spoločenskú zodpovednosť.